近日，福建省教科文体卫工会工作委员会印发《关于表彰福建省教科文卫体系统模范职工之家、模范职工小家的决定》，授予银娱优越会717工会“模范职工小家”荣誉称号，以表彰我院职工之家（小家）创建工作所取得的成绩。

提高政治站位，强化思想引领。近年来，在学校工会和学院党委的正确领导和大力支持下，电子科学与技术学院部门工会全面贯彻党的十九大精神和中国工会十七大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕“双一流”建设中心工作，深入贯彻各项工作部署，全面履行工会职能，切实维护教职工合法权益与身心健康。强化服务意识，有针对性开展有特色、聚人心、创一流的工会工作，为教职工营造和谐的学习工作生活氛围。

民主管理是教职工参与学院管理的一种有效形式。搞好民主管理、民主监督，对促进学院工会小家建设进一步健康向前发展，具有积极重要的作用。学院工会将深化二级教代会作用作为教职工民主决策、民主管理、民主监督权利的有效形式，进一步规范其程序，强化其职能作用，充分发挥其在民主管理方面的重要作用，积极维护广大教职工在参与学校管理决策方面的核心权益。在学院发展规划、教职工绩效考核、干部评议、职称评定等重大问题上，积极建言献策，推动学院事业科学发展，维护职工合法权益。

营造温馨和谐的“教工之家”，增强职工凝聚力。在职工之家和职工小家的创建工作中，学院工会始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的十九大精神，围绕上级各项工作部署，发挥工会桥梁纽带作用，努力为教职工创造良好舒适的工作、生活环境，将教职工的干事创业的激情凝聚到学院发展建设中来，切实增强学院活力。

设置“悦读书屋”、构建群团工作室，把工会与团委、研究生会联系起来，把分散的院部、各系老师融合起来，加强老师之间、师生之间的交流，达到了工作融合、人心凝聚的效果。开展丰富多彩的文体活动，活跃校园文化氛围，多次组织教职工参加学校足球比赛、羽毛球比赛。在2019年为国庆献歌合唱比赛中，全院85%的职工参与其中，大大增强了团队凝聚力。组建学院羽毛球队、足球队和篮球队，积极参加各类全校比赛，并取得羽毛球比赛第六名，足球比赛第六名的好成绩。丰富多样的体育活动活跃了校园文化，弘扬绿色运动健康理念，增强团队精神。

深入教师慰问工作长效机制，弘扬尊师重教传统。学院工会在院党委的领导下，组织开展慰问病困教职工，春节期间对离退休教师的慰问工作。学院工会成立以来，共对全院34名离退休教师开展慰问活动，并送去慰问金和慰问品。

2020年春天，面对突如其来的新冠肺炎疫情，学院工会积极行动起来，在学院党委的领导和指挥下，充分发挥组织群众、宣传群众、凝聚群众等方面的组织优势与特点，配合党组织落实好联防联控、群防群控各项措施。在疫情最为严重的2月初，学院工会迅速完成全院33位离退休教师防疫情况的摸排工作，并及时将口罩、消毒液等防控物资一一配送到家，为退休老师们减少后顾之忧。

关注青年教师发展，促学院和谐发展。院党委高度重视青年教师的发展。学院工会关注青年教师工作、生活，对学院内的青年教师家庭情况进行摸底调查，创新形式，为青年教师的子女入学、入托及课后照看提供帮助。适时开办“青少年电子知识讲座”，丰富青年教师的子女的课余生活。

在教学和科研方面推行以老带新制度。搭建学院教学技能比赛平台，促进青年教师相互学习，共同提高。

职工小家的深入建设，为学院工会工作创新了工作思路，促进了学院教职员工整体素质的提升，切实增强了职工的责任意识、创新意识、团队意识。荣誉的获得，凝聚着学院全体教工的辛勤付出与汗水，也是学院求真务实、管理有效、努力超越的工作作风的真实展现。学院工会将在校工会和学院党委的领导下，再接再厉，在今后的工作中再创佳绩，为营造温馨和谐的“职工之家”做出更大贡献。

文：王晓忠

图：夏枫、张丹、严威